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CEO 最高経営責任者 | トーマス・J・ネフ, ジェームス・M,最高経営責任者（CEO）の経営観――夢・理想の未来を拓く実践的,米アマゾンのアンディ・ジャシー最高経営責任者（CEO,0acb1a7f4811ab6d1ee92a64f78912,DSC05814.jpg?impolicy=lt&,おおむね良好です。【新品送料無料】新規事業を必ず生み出す経営。中古本にご理解のある方、宜しくお願い致します。CFA受験ガイドブック〈レベル1〉 : 学習の手引き&試験のポイント 上下セット。\r\rCEO最高経営責任者\rNeff Thomas J / Citrin James M / 村井 章子\r20240422-7500\r出版社 ‏ : ‎ アスペクト\r4757211805\rISBN-13 ‏ : ‎ 978-4757211803\r\r本書に登場するのは、アメリカでも屈指のプロ経営者ばかりである。【入手困難】株の学校　窪田　タイミングマスターDVD一式 　ドットコム 窪田剛。彼らが、CEO就任から100日に至る最も大切な時期に、何を考え、何をし、何に悩み、何と戦かったかを徹底取材し、その成功と失敗を、本人たちの生々しい肉声を通して明らかにしていく。【未開封】ダイレクト出版　ジェイエイブラハム Mr.X 美品。\r実践で鍛えられた者のみが語れる言葉と思考に触れるとき、読者は、あらゆる場面に通用するビジネスの基本を学ぶことができるだろう。2024年簿記論&財務諸表論　ばら売り不可。そしてそこには、「リーダーとは何か?」という問いへの答えがある。ディナポリの秘数フィボナッチ売買法。\r\r内容説明\rあなたが会社を任されたら、まず何をしますか？困難な状況に立ち向かい、「結果を出す」ことに成功したプロ経営者の手腕を徹底分析。逐条テキスト七科目 司法試験 予備試験。\r目次\r第１章　カウントダウン―正式着任前から準備する\r第２章　着任―期待と現実のギャップを埋める\r第３章　チーム作り―一人では何もできない\r第４章　戦略アジェンダ―計画を立てるのではなく課題を絞り込む\r第５章　文化の重み―企業文化に働きかける\r第６章　上司という権力者―上司と建設的な関係を築く\r第７章　コミュニケーション―戦略実行の決め手はコミュニケーションにあり\r第８章　誘惑の罠―新任リーダーが陥りやすい罠を避ける\r終章　次の一〇〇日のために\r\r著者\rネフ，トーマス\r大手ヘッドハンティング会社、スペンサー・スチュワート会長。一倉定の社長学　経営計画・資金運用 (第2巻) 日本経営合理化協会出版局。ウォールストリート・ジャーナル紙で、「全米ナンバーワンのヘッドハンター」と激賞され、ビジネス・ウィーク誌、ニューヨーク・タイムズ紙などにも、しばしば登場。わかる使える 学校法人会計テキスト 第2版。その活動範囲は、ヘッドハンティングにとどまらず、取締役の人材リサーチ、後継者育成のコンサルティングなど、多岐にわたる\r\rシトリン，ジェームズ\rスペンサー・スチュワートのテクノロジー・コミュニケーション・メディア部門ディレクター、同社取締役。数理モデル入門、統計学入門、分析モデル入門、データ解釈学入門。ウォールストリート・ジャーナル紙、ビジネス・ウィーク誌、フォーチュン誌などに寄稿\r\rムライアキコ\r翻訳家。帝国データバンク　会社年鑑　2022年版。上智大学文学部卒業。【未開封】ソニーエンジェル ヒッパーズ　アニマル　ルッキングバッグ　4個セット。経済・経営、環境関係の翻訳を主に手がける\r\r#社会／経営